Page 128 - 武侯年鉴2019

中共成都市武侯区委 / THE CPC CHENGDU WUHOU DISTRICT COMMITTEE

机构编制工作保障中心服务大局的 将区检察院 5 个内设机构转隶至区 街道便民服务中心和社区便民服务
综合能力。区委编办准确掌握机构 纪委、区监委，撤销区监察局。为 站三级自助服务体系，实现武侯区
编制现状，摸清改革底数，结合中 区纪委、区监委机关核定行政编制 全域通办，推动“仅跑一次”改革
央、省、市指导意见以及全区实际， 47 名，为其所属事业单位区纪委监 向“就近跑一次”模式延展。
拟定《武侯区机构改革方案》及改 委信息中心核定事业编制 5 名，配 （刘冰雁）
革的相关配套文件 ；提升城乡社区 备正科级领导职数 1 名，副科级领
发展治理体系和治理能力现代化水 导职数 1 名。持续推动“两自一包”

平，全面启动武侯区街道转职能改 教育改革，在 1 所中学、1 所小学 党校工作
Work of Party School
革试点工作 ；强化机构编制保障服 和 10 所幼儿园试点，“武侯模式”
务效能，坚持把“管住用活”作为 被全国各地广泛借鉴。梳理分析年
根本标尺，全面抓实机构编制实名 报数据，向存在问题的单位逐一核 【概况】 2018 年，武侯区贯彻落
制管理。区委编办被评为成都市深 实，完善全区机构编制基础数据 ； 实省、市、区全会精神及中央、省
入推进审批服务便民化工作先进单 开展全区事业单位法人公示信息抽 委、市委决策部署，围绕区委区政
位、行政体制改革创新引领示范工 查工作，完成全区事业单位年度报 府重大决策部署开展干部教育培训
作先进单位、事业单位监管创新先 告公示，在库 156 家事业单位年度 工作，以局级领导干部为重点，加

进单位等。 报告公示完成率 100％。 强理想信念教育 ；以党性教育为主
课教育，加强中青年干部党性党风
【党政机构改革】 2018 年，武侯区 【行政管理体制改革】 2018 年， 教育 ；以素质能力提升为重点，加
成立由区委书记任组长，区长、区 区委编办与区纪委监委、区财政局、 强基层干部业务培训，为武侯区加
委副书记、区委组织部部长、常务 区投促局、区目督办等部门沟通， 快“两区”建设提供思想保证和智
副区长任副组长的深化机构改革工 草拟《武侯区街道职能转变改革工 力支撑。全年完成上级调训任务，
作领导小组和常委分别任组长的专 作推进方案》《武侯区转变街道职 培训干部 249 人次 ；开设各类培训
题研究组，制定改革时间表、路线 能促进城乡社区发展治理的实施方 班 36 期，培训干部 4349 人次。
图，建立全区统筹推进的工作机制。 案》《街道原企业服务中心职能机
区委编办梳理全区 50 个党政机关、 构调整方案》；初步编制完成街道 【区领导培训】 2018 年，武侯区
17 个人大政协群团机关和 172 个参 新“三定”方案。通过实地走访调研、 市管领导干部参加“习近平新时代
公事业单位职责、机构情况，建立 电话咨询等，深入机关和街道执法 中国特色社会主义经济思想”专题

机构编制台账。在区级各部门和街 一线，形成武侯区综合行政执法体 网络培训班、“提升干部能力素质
道展开全方位、多渠道调研，先后 制改革调研文章拟上报 ；跟进区综 加快建设全面体现新发展理念的
与涉改部门召开专题座谈会 20 余 合行政执法智慧服务平台建设，了 城市”专题网络培训班、“成都干
次，听取各部门对改革的意见建议， 解平台数据导入、硬件购买、人员 训”App 等培训 129 人次，培训学
分专题研讨机构改革和职能转变的 配备等情况 ；指导区综合执法局厘 时 6450 小时 ；参加以“对构建成
重点、难点，弄清现行机构设置和 清机关执法大队和街道执法中队执 都产业生态圈的认识与展望”“党
职能配置中存在的弊端障碍，调整 法权限、职责事宜，制定机关和街 的十九大后的新发展理念与现代化
修改《武侯区机构改革方案》和《武 道的执法权限种类、范围、人员等。 经济体系建设”为主要内容的“创

侯区机构改革实施意见》。 协调区行政审批局清理区政务服 新思维月”讲坛 8 期，培训 920 学时。
务“审批不见面”“仅跑一次”“复 参加《成都市城市总体规划（2016—
【机构编制管理】 2018 年，区委 杂事项”三项清单，构建“AI 审批 2035 年）》培训 27 人次，培训 216
编办配合区监察体制改革，成立区 + 自助刷脸”“互联网 + 智慧审批” 学时 ；区委区政府主要领导参加
监察委员会（以下简称区监委）， 等新模式，建立覆盖区政务中心、 省、市学习贯彻习近平新时代中国

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