Page 303 - 长庆油田分公司年鉴2025

后勤服务单位

QHSE 体系审核，查改问题 127 项。深化重点领 公楼着火、电梯困人等应急演练。开展安全生产月、
域安全治理，销项整改安全环保问题隐患 232 个， 质量月、节能宣传周、世界环境日、职业病防治
清退承包商 2 家、观察使用 2 家。健全突发事件 等宣教活动，提升员工安全意识，全年未发生安
应急预案体系，联合地方政府开展燃气泄漏、办 全环保事故事件。

【维稳综治】 2024 年，高延工业服务制定《平安
高延建设实施意见》，以网格化服务管理为载体，
化解各类矛盾，消除不稳定因素。深化企警企地
“大联防、大服务”工作机制，共同开展反恐防暴、
非法传销、电信诈骗等专项宣传，增强平安建设
工作质效。加强《信访工作条例》宣贯，强化维
稳责任落实，稳妥处理上级交办和群众来信来电
来访、咨询 29 人（件）次，全年未发生进京访、
2024 年 6 月 19 日，泾河工业园区企业安全生
集体访、非正常访。
产月应急演练观摩活动。 （杨小矛 摄）
（廖应文）

员工健康管理

【概况】 2024 年，长庆油田公司员工健康管理工 管理研究》，探索员工突发大病风险防控思路，指
作将健康融入公司生产经营全过程，运用数智化 导健康风险防控和健康干预工作。
手段控降发病率、患病率和病死率，提升员工队
伍整体健康水平。完成中央环保督察组赴庆阳地 【健康体检】 2024 年，长庆油田公司员工健康管
区调研、长庆油田公司 2024 年工作会议等各类重 理工作细化健康体检项目，编写印发《2024 年员
要会议医疗保障任务，为建设世界一流大油气田 工非职业健康检查通知》，启动年度体检工作，组
提供健康保障。 织 5.8 万余名员工参加体检；组织 40 岁以上员工

每 5 年一次胃肠镜专项检查，全年检查 2763 人，
【控降病亡】 2024 年，长庆油田公司夯实因病亡 发现癌前病变 3 例，确诊癌症 1 例，均已协调就
人控降措施，降低员工重大健康风险，实现公司 诊治疗；根据公司要求，筛选人群、制定方案，
因病亡人控降 10% 目标任务。召开员工病亡控降 印发《关于实施高风险人群健康专项体检的通知》，
工作座谈会，督导员工病亡控降工作，部署相关 对高风险员工开展冠脉 CTA 专项体检，已检查
工作。落实员工突发大病风险防控措施，按照《关 10143 人，发现问题 4553 人。
于进一步做好员工突发大病风险防控的通知》，加
大员工队伍健康状况摸底，动态划分“五类人群”， 【健康干预】 2024 年，长庆油田公司加快推进健
实行分级分类管理，推进单位督导干预与个人自 康干预体系建设，召开员工健康干预试点工作汇
主管理相结合。严格病亡员工信息统计填报、调 报会议，总结健康干预初步成果；开展智能健康
查分析，杜绝出现迟报、错报、漏报、瞒报等情况， 监测服务，将健康管理技术与实时监测预警、智
对落实不力的单位发送提示函，强化每季度和年 能健康评估相结合。搭建模型架构、优化算法算力，

终监督考核。开展《长庆油田突发大病风险防控 初步实现心率、血氧、压力等健康指标实时监测
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